Comment mobiliser davantage de personnes pour ses projets ? C’est une question qui revient souvent et elle est essentielle.

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Les enjeux actuels sont en effet si énormes que nous avons besoin qu’un maximum de personnes participent à donner plus d’ampleur aux projets positifs existants.

La réponse à cette question est multiple, car s’il est important, par exemple, de mettre en place des stratégies de communication et de mobilisation adéquates, pour donner envie de participer, il y a aussi d’autres ingrédients très importants.

Parmi ces ingrédients : se mettre en capacité de donner envie de passer à l’action, celle de créer une atmosphère qui donne envie de s’impliquer, de participer et prendre des responsabilités, développer des styles de leadership aptes à ce que les personnes se sentent accompagnées et guidées de manière bienveillante…

Cet atelier est une occasion de découvrir ces ingrédients et de vous aider à mobiliser davantage de personnes pour vos dynamiques de projet ou pour en créer de nouvelles :

Vous vous demandez…

• Comment donner envie de passer à l’action ?
• Comment créer une atmosphère de groupe qui donne envie de s’y impliquer et y rester ?
• Comment faire pour que les personnes aient envie de prendre des responsabilités ?
• Quels styles de leadership pourraient favoriser la mobilisation de nouvelles personnes ?
• Comment (re)trouver un enthousiasme fédérateur ?
• Comment mettre en pratique ces ingrédients dans mon projet ?
• Par où commencer ?

Infos pratiques :

• Quand ? le 13 octobre 2023
• Où ? en ligne
• Horaire : 9h – 16h30.
• Nombre de places disponibles pour la formation : 10
• Contacts : pour des questions administratives (inscription, paiement,…), contactez formation@reseautransition.be, pour des questions sur le contenu et le déroulé de la formation, contactez le formateur (josue@reseautransition.be)

Prix :

Voici les tarifs qui s’appliquent à cette formation :

1. Frais d’inscription

Ces frais de base sont fixes. Ils financent la gestion administrative, la location de salles, le matériel pédagogique, la préparation et la conception de la formation ainsi que l’animation.

Dans tous les cas, notre intention est toujours de soutenir l’accès aux formations. Contactez-nous si le coût est un frein.

• 250€ – Prix professionnel : Ce prix vous concerne si vous y participez dans le cadre de votre activité professionnelle (indépendant, entreprise, secteur public etc.)
• 120€ – Prix particulier: Ce prix vous concerne si vous n’êtes pas impliqué directement dans une initiative de Transition et/ou que vous voulez nous soutenir.
• 40€ – Prix initiative de transition : Malgré l’absence de subventions publiques, nous proposons la formation à un prix avantageux aux personnes déjà impliquées dans une initiative de transition ou qui s’apprêtent à en (re)lancer une. Nous cherchons actuellement à diversifier nos sources de financement afin de pouvoir continuer à rendre possible cette réduction.
• 20€ – Tarif solidaire : Parce que l’argent ne doit pas être un frein, trois places à tarif réduit sont disponibles. Afin de pouvoir bénéficier de ce tarif, merci de contacter au préalable le responsable de la formation au 0471/85.40.37

2. Participation consciente:

La participation consciente finance les frais de fonctionnement et de coordination de l’équipe des formatrices et formateurs, leur formation continue, les projets novateurs.

Ceux-ci seront payés en participation consciente. La participation consciente est un prix en euros que vous souhaitez ou pouvez donner en conscience pour ce que vous avez vécu.

Plus d’explications sur la participation consciente sur notre site.

ATTENTION ! Il est vivement conseillé de lire ces explications avant de vous inscrire.

Votre place est réservée définitivement dès lors que vous avez rempli le formulaire d’inscription et que nous avons reçu le paiement intégral des frais de base.

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Le formateur

Josué Dusoulier

Facilitateur de transition, formateur, psychologue du travail et des organisations, et passionné de permaculture, Josué Dusoulier s’intéresse tôt à la pédagogie et aux conditions du changement. Il se spécialise ensuite dans la transition intérieure, de groupe et de gouvernance. Depuis 2010, il participe au développement de RéseauTransition.be, collabore aux travaux du Transition Movement et contribue au déploiement de l’Université du Nous. En 2020, il a fait partie de l’équipe qui a créé le MOOC Transition intérieure de l’Université des Colibri.

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